Заказать документ Задать вопрос

Вы оставляете обращение

Вашу анонимизированную заявку увидят проверенные юристы и адвокаты на нашей площадке.

Вы получаете ответ от юриста

Специалист, готовый помочь, откликнется на вашу заявку. Это означает, что ваш вопрос попадет к заинтересованному и компетентному профессионалу.

Проблема решена

Юрист свяжется с вами, чтобы обсудить все детали и предложить решение.

Как взыскать невыплаченные средства с работодателя через суд?

Я работал в компании и уволился 5 мая прошлого года. На момент увольнения мне не выплатили зарплату в размере 180 тысяч рублей. После неудачных попыток урегулировать этот вопрос с работодателем напрямую, я обратился в трудовую инспекцию. Процедура заняла много времени, и в итоге прошёл почти год, но денег я так и не получил. Работодатель обещал выплатить деньги, но постоянно находил отговорки. Я также обратился в прокуратуру, но там посоветовали подавать заявление в суд. Сейчас я хочу обратиться в суд, чтобы взыскать сумму долга. Какие шаги мне необходимо предпринять для этого?

09 марта 2026, 21:04 вопрос №136863
Иван , Санкт-Петербург
Категория: Трудовое право
Ответы юристов
Юрист, Санкт-Петербург
Стаж 15 лет

Ваша ситуация с невыплатой заработной платы вызывает беспокойство, и вы поступили правильно, обратившись сначала в трудовую инспекцию и прокуратуру. Теперь, для того чтобы взыскать задолженность в размере 180 тысяч рублей через суд, вам необходимо совершить следующие шаги:

1. Сбор доказательств. Найдите и соберите все документы, подтверждающие факт трудовых отношений и сумму задолженности. Это могут быть трудовой договор, расчетные листки, переписка с работодателем и другие подтверждения вашей работы и невыплаты денег.

2. Процедура досудебного урегулирования. Направьте работодателю письменную претензию с требованием выплатить задолженность. В претензии укажите срок, в течение которого он должен выплатить деньги (обычно от 7 до 14 дней).

3. Подготовка и подача искового заявления в суд. Если работодатель не отреагирует на претензию, подготовьте исковое заявление. Вы можете обратиться в мировой суд, если сумма претензии не превышает 500 тысяч рублей, или в суд общей юрисдикции. В иске укажите все необходимые данные, приложите копии собранных документов и отправьте его в суд по месту нахождения работодателя или по вашему месту жительства.

4. Судебное разбирательство. На судебных заседаниях вам нужно будет предъявить суду все документы, показывающие невыплату зарплаты, и объяснить свою позицию.

Если вам сложно разобраться с подачей искового заявления или доказательной базой, вы можете обратиться за помощью к юристу, который обеспечит более грамотную подготовку дела и представление ваших интересов в суде.

Мы надеемся, что с этими шагами вы сможете добиться справедливости и вернуть свои законные средства.

С Уважением,
команда vce-yuristi.ru

09 марта 2026

Задать вопрос